Merhaba, düşük yaptıktan sonra ne kadar hastalık izninde kalabileceğimi bilmek istiyorum. Hemen işe dönecek kadar zihinsel olarak kendimi yeterince güçlü hissetmiyorum. Katılan hekim iznimi uzatabilecek mi?
Bu konuda net değerlendirme kriterleri sağlayan yasal hüküm bulunmamaktadır. Sadece süresi, çalışanın düşük yaptıktan sonra sağlık durumuna ve doktorun bireysel iradesine bağlı olan bir hastalık iznini kullanabilirsiniz. Yargıtay'ın 10 Ocak 1979 tarihli III PZP 19/78 (OSNCP 1979, No. 5, madde 99) kararında, bir çalışanın işle bağlantılı fiziksel çabası sonucu düşük yapmanın iş kazası olduğu varsayılmıştır. Ancak böyle bir gerçek, düşükün evde değil işte gerçekleştiğinin kanıtlanması gerekirdi. Daha sonra, işçi hastalık parası, rehabilitasyon ödeneği, telafi edici yardım, bir kerelik tazminat, bir kerelik tazminat - aile için, tıbbi masrafların karşılanması, işverenden tazminat alma hakkına sahip olabilir.
Yasal dayanak: İş Kanunu Kanunu (1998 tarihli 21 sayılı Kanunlar Dergisi, madde 94, değiştirilmiş şekli)
Uzmanımızın cevabının bilgilendirici olduğunu ve doktor ziyaretinin yerini almayacağını unutmayın.
Przemysław GogojewiczTıbbi konularda uzmanlaşmış bağımsız hukuk uzmanı.
---norma-wyniki.jpg)
---rodzaje-przebieg-przygotowanie.jpg)
